El Convenio Colectivo Estatal de Mediación de Seguros Privados 2023-2026 ha introducido una de las modificaciones más trascendentales en la gestión laboral de las corredurías y agencias: la transformación del modelo de previsión social. El antiguo premio de jubilación desaparece para dar paso a un sistema de aportación definida, que incluye coberturas de vida, jubilación y aportaciones económicas obligatorias por parte de la empresa.
El incumplimiento de esta nueva normativa, exigible a partir del 1 de enero de 2026, está tipificado como una infracción muy grave. Por ello, la adaptación y el conocimiento detallado de la norma son vitales para evitar sanciones y garantizar los derechos de los trabajadores.
Para aclarar todas las dudas sobre su implementación, costes y plazos, y gracias al convenio firmado con el Colegio, Avanza Previsión ofrece a los colegiados una jornada técnica gratuita imprescindible.
La sesión, titulada «Nuevo sistema de previsión social en el convenio de la mediación: del premio a la jubilación al modelo de aportación definida», será impartida por Tania Piñez Yanes, responsable comercial de Avanza Previsión. Durante la ponencia, se explicarán los aspectos técnicos del PAD, como la aportación anual del 1,5% del sueldo base y las coberturas de riesgo asociadas.
Detalles de la convocatoria
El Colegio ha dispuesto un formato híbrido para facilitar la asistencia de todos los colegiados, permitiendo la participación tanto en la sede colegial como a través de streaming.
- Fecha: Lunes, 2 de febrero.
- Hora: 10:30 h.
- Duración: 40 minutos de exposición + 20 minutos de coloquio.
- Lugar: Sede del Colegio de Mediadores de Seguros de Madrid y Online.
